Sáng ngày 17/10/2019, Công ty xăng dầu Tuyên Quang (Petrolimex Tuyên Quang) đã tổ chức Hội nghị Sơ kết 9 tháng đầu năm và triển khai nhiệm vụ 3 tháng cuối năm 2019.
Đ/c Ngô Quang Vinh trao thưởng đối với đơn vị có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua QIII/2019
Toàn cảnh
Tham gia Hội nghị gồm có các đ/c trong Ban giám đốc, BCH Đảng ủy, các đ/c Trưởng/Phó các phòng nghiệp vụ và các đ/c cửa hàng trưởng, phụ trách cửa hàng trực thuộc Công ty.
Khai mạc và chủ trì Hội nghị đ/c Ngô Quang Vinh – Chủ tịch kiêm giám đốc Công ty đã đánh giá tình hình kết quả kinh doanh 9 tháng đầu năm 2019 của Công ty.
Đ/c Ngô Quang Vinh – Chủ tịch kiêm giám đốc Công ty phát biểu chỉ đạo Hội nghị
Trong 9 tháng đầu năm 2019, tình hình kinh doanh đặc biệt là mặt hàng xăng dầu chính trên địa bàn tỉnh cạnh tranh tiếp tục diễn ra gay gắt, tốc độ phát triển kênh phân phối của Doanh nghiệp ngoài xã hội tiếp tục gia tăng. Tuy nhiên, với sự đoàn kết thống nhất kiên định trong công tác chỉ đạo điều hành của Ban giám đốc, sự nỗ lực phấn đấu của CBCNV, người lao động trong Công ty, Petrolimex Tuyên Quang đạt kết quả kinh doanh 9 tháng đầu năm cụ thể như sau:
+ Tổng sản lượng xăng dầu chính 9 tháng năm 2019 đạt 75% kế hoạch năm, bằng 111% so với cùng kỳ năm 2018, trong đó:
- Sản lượng bán lẻ đạt 71% kế hoạch năm, bằng 98% so với cùng kỳ năm 2018.
+ Dầu mỡ nhờn đạt 71% kế hoạch năm, bằng 108% so với cùng kỳ năm 2018;
+ Gas đạt 73% kế hoạch năm, bằng 103% so với cùng kỳ năm 2018;
+ Doanh thu bảo hiểm đạt 77% kế hoạch năm, bằng 102% so với cùng kỳ năm 2018;
Đ/c Nguyễn Việt Hà – Phó giám đốc Công ty phát biểu tại Hội nghị
Tại Hội nghị các đ/c Trưởng/Phụ trách các phòng nghiệp vụ, các đ/c Trưởng/Phụ trách cửa hàng tham gia các ý kiến vào dự thảo báo cáo công tác kinh doanh 9 tháng của Toàn công ty, từ đó phân tích và đưa ra các phướng án tối ưu, hiệu quả phù hợp với công tác kinh doanh của Công ty trong thời gian tới.
Hội nghị đã đưa ra phương hướng, giải pháp thực hiện nhiệm vụ quý IV năm 2019 với mục tiêu cải thiện kinh doanh hiệu quả, an toàn và tăng thu nhập cho người lao động, hoàn thành kế hoạch của Tập đoàn. Trong 3 tháng cuối năm, ngoài các giải pháp đã được thực hiện, cần tập trung vào một số nhiệm vụ trọng tâm sau:
+ Đảm bảo an toàn tuyệt đối về mọi mặt: Lao động, tài chính, PCCC, môi trường.
+ Tiếp tục triển khai đồng bộ các giải pháp để giữ vững thị phần, gia tăng sản lượng bán lẻ. Phân tích kỹ đặc điểm tình hình khách hàng để phân loại khách hàng nhằm áp dụng chính sách bán hàng linh hoạt, cạnh tranh.
+ Tổ chức kiểm soát việc vận hành các nội quy, quy chế đã ban hành, kết hợp đánh giá, điều chỉnh kịp thời phù hợp với điều kiện thực tế tạo động lực khuyến khích người lao động tăng năng suất, tăng nhu nhập cho người lao động.
+ Đẩy nhanh tiến độ thi công các dự án, điểm đất đã được phê duyệt, Phấn đấu đưa thêm 2 cửa hàng đi vào sử dụng vào cuối năm.
+ Tăng cường công tác quản trị chi phí đảm bảo sử dụng hiệu quả và theo kế hoạch Tập đoàn giao.
+ Phát triển và bảo vệ thương hiệu Petrolimex thông qua các biện pháp: Sửa chữa nâng cấp các cửa hàng có nhận diện thương hiệu xuống cấp, tiếp tục giám sát việc thực hiện quy trình bán hàng 5 bước và văn minh thương mại tại cửa hàng nhằm tạo sự khác biệt trong phong cách phục vụ. Thực hiện rà soát và kiên quyết xử lý đối với các đơn vị vi phạm nhận diện thương hiệu Petrolimex.
Kết thúc hội nghị, Ban giám đốc Công ty đã tuyên dương và trao trưởng cho các đơn vị có thành tích cao trong phong trào thi đua quý III năm 2019 và phát động phong trào thi đua quý IV năm 2019.